高层视点| 中省领导|厅局领导| 市县|组织人事|纪委|办公室|政法|部局|开发区|企业 |院校| 医院 | 镇村|领导广角| 当兵的人|选调生|大学生村官|

  • 今天是:
  • 站内搜索:
  • 设为首页
  • |
  • 加为收藏
今日推荐
  您所在的位置首页 >> 基层党建 >> 正文
洛南:推进“五大工程”提升基层党组织力
领导干部网 日期:2018/9/28 15:46:41 来源:詹 璠
【字体: 】【打印】【关闭窗口

      为进一步贯彻落实中省市组织工作会议精神,全面提升党建工作质量,洛南县结合党建工作发展五年规划,深入推进实施“五大工程”,为县域经济发展做贡献。

    创新“红星闪闪示范”工程。围绕“一个组织一面旗、一个党员一颗星”,实施党员先锋指数、总支(支部)堡垒指数、党(工)委服务指数积分管理,创建评选“旗帜党委”“标杆支部”“红星党员”。先后培养和树立了“陕西省四星社区”保安镇仓圣社区党支部、全省优秀“第一书记”何军平等先进典型。

    升级“为民便民服务”工程。打造 “智慧党建”平台,结合互联网+,实施村级干部监督管理系统建设,建立为民便民服务长效机制,健全上下贯通、三级联动、城乡一体、全面覆盖的便民服务体系。在244个村级便民服务大厅安装监督管理系统,通过县级平台统一管理,确保群众办事进得了门、找的见人、办得了事。

    突出“党员素质提升”工程。坚持素质提升系统化、服务管理精细化、联系群众常态化、教育培训信息化建设,实施教育培训系统建设,加快党员干部教育培训“四大体系”建设,开展“流动党校”常态化送学培训活动。在全县244个村(社区)和16个镇(办)建立了教育培训系统,建立命名巡检镇道廉文化等28个党员教育培训基地,选聘120余名专兼职骨干教师,每年定期对700余名镇办和县直部门科级领导进行集中培训。

    抓实“富民和谐聚力”工程。开展“党员+”融合教育,探索“共享党建”,推行 “党支部+‘三变’改革+集体经济+贫困户”模式,深化“双建双带双提升”工程,实现党的建设和经济发展互动双赢。支持143个贫困村发展村级集体经济,同时聚焦重点项目、脱贫攻坚和乡村振兴,深化“人才服务团”支持脱贫攻坚行动,组建12支“人才服务小分队”,深入脱贫攻坚一线开展技术指导、专题讲座、业务培训等活动,开辟党建领航脱贫攻坚新模式。

    深化“强基固本保障”工程。以提升组织力为目的,突出政治功能,加强基层组织“四基”建设,推进村级党组织标准化创建,推进基层党建资源整合,提高 “两力两率”水平。

    坚持常态化开展领导班子综合研判工作,下硬茬落实“三项机制”, 真正把干部考准考实,用准用实。同时,加快实施人才强县战略,先后引进城建、农林、经济等专业硕士研究生120余人,以三年为管理周期,定期表彰奖励为县域经济社会发展做出突出贡献的优秀人才2万元现金。(4)


(共1页)[1]

相关报道