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公职人员成为最大拆迁“钉子户”底气何来?
领导干部网 日期:2018/12/4 12:20:57 来源:
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       据《中国之声》报道,吉林省扶余市华夏商场于2007年开始拆迁,12年过去了仍完成拆迁,原因是刑警大队队长和法院副院长提出了不合理要求,致使项目施工难以按时完成。公职人员成为拆迁钉子户的底气何来?是当地政府缺为民的担当精神。

        公职人员成“钉子户”底气来自于公权。拆迁工作是天下第一难,各方利益交织,要靠拆迁干部付出巨大的艰辛。然而在很多地方拆迁工作难的不是群众,而是一些公职人员,因为自己知法懂法,对拆迁政策明白于心,要么对自己的利益提出不合理的要求,要么给拆迁群众出点子,以利益最大化成为“钉子户”,自己也从中分杯粥喝。如扶余市刑警大队队长和法院副院长在华夏商场拆迁中,手握执法的大权,拆迁部门的工作人员不敢逗便,开发商更是不敢得罪。原因在于拆迁中的纠纷面对报案可不出警,拆迁司法案件可久拖不决。

        党员干部是群众遵规守法的模范。作为国家公职人员不仅是一名普通公民,而且受到党规党纪的规范,应成为群众遵纪守法的示范。作当地刑警大队队长和法院副院长,本应带头响应政府的号召,按照当地拆迁政策,支持旧城改造,建设当地城市地标。然而他们不仅不执行当地拆迁政策,反而提出各种不合理的要求,成为了华夏商场项目最大的“钉子户”,导致11户群众也成了“钉子户”,致使项目无法正常推进,损伤了当地党委政府的形象,损伤了党员干部的声誉,伤害的是广大拆迁群众的心。

          对公职人员充当“钉子户”应严肃问责。华夏商场作为政府的拆迁工程,不管形势发生了怎样的变化,政府部门都应严格按照拆迁法规履行职责,有序推进项目建设,还拆迁群众一个安乐的家。对两名公职人员成为“钉子户”的问题,党委纪监委要履行了主体责任和监督责任,并指导司法部门依法展开调查,督促其按照拆迁法规履行拆迁手续,对在拆迁中造成的不良影响,严肃追责。同时要查清民警刘春水在2006年与原扶余县房产处合作开发办公楼的项目中,取得6处门面房的合法性问题,触犯《公务员法》和《人民警察法》,就要依规依法追究党规法纪责任,以营造当地拆迁工作清风气正的社会环境。    

        扶余市与开发商德卡公司的政策纠纷、钉子户的“底气十足”,需要当地党委政府运用党规法纪动真碰硬地破除拆迁中的难题,而不能用“积极推进”推诿之?因为它关系到拆迁群众的利益,也关系到党委政府执政为民的真心?(天地人)

盐亭县商务和科技局 任元彪 


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